リリース概要
ポジションマッチングにて、これまで一体となっていたポジションの公開と社内公募について、それぞれ個別に設定できるようになりました。
応募受付を行わない状態でもポジション情報を公開できるため、欠員の有無に関わらず職務要件（ジョブディスクリプション）を可視化し、従業員の自律的なキャリア形成を支援できます。
ジョブ型雇用の推進や、組織内のポジション全体像の可視化にご活用ください。
■ こんなシーンでご活用いただけます
- ジョブ型雇用の導入に伴い、全社の職務要件を一覧として公開したい
- 現在は募集していないが、将来的なキャリアパスとしてポジション情報を従業員に見せたい
- 組織内の全ポジションを可視化し、従業員が自身のキャリアを考える材料を提供したい
■ ポジション編集画面
「公開設定」と「公募設定」をそれぞれ独立して管理できます。
公開のみ行うことで、募集を伴わないポジション情報の可視化が可能です。
対象機能
- ポジションマッチング
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リリース実施日
2026年2月24日(火)
本リリースに伴うサービス停止等はございません。